Fit for Business
Weiterbildung für das gesamte Team
Was ist “Fit for Business”?
Für die Zielgruppe Klein- und mittelständischer Unternehmen (KMU) haben wir ein eigenes Online Seminarpaket entwickelt.
Unsere umfangreiche Kundenbefragung hat ergeben, dass gerade kleine Unternehmen wie Handwerksbetriebe eine besondere Kombination von Schulungen benötigt.
37 Lehrvideos für alle Führungskräfte und Mitarbeiter Ihres Unternehmens, kompakt und informativ aufgebaut. Sie erhalten eine Lizenz für die unbegrenzte Nutzung in Ihrem Unternehmen für 1.900,00 Euro zzgl. MwSt.
Wenn Sie darüber hinaus Beratungsbedarf haben, Ihre Mitarbeiter “Fit for Business” zu machen, können Sie ein zusätzliches Beratungspaket im Umfang von 8 Beratungsstunden (8 Termine à 60 Minuten) in unserem Premium-Paket erwerben.
Kompetenz für Ihr gesamtes Team
Für Inhaber, Führungskräfte, kaufmännische und gewerbliche Mitarbeiter, Auszubildende und die Fokusthemen Team und Führung haben wir insgesamt 37 Lerneinheiten entwickelt.
Wöchentliche Mastermind
Holen Sie sich Feedback von unseren Leadership-Experten in einer wöchentlichen Mastermind Sitzung. Tauschen Sie sich in der Community mit anderen Führungskräften aus.
Messbar
Mit der Leadership Lernpfad haben wir eine Checkliste entwickelt, um die Lernfortschritte Ihres Teams schnell und übersichtlich zu dokumentieren. So sehen Sie jederzeit, wie der Wissensstand im Team ist.
Flexibel
Lernen Sie in ihrem eigenen Tempo – vollkommen digital und auf allen Endgeräten.
Das Themenhaus
Inhaber
- Meine Rolle als Unternehmer stärken
- Freier Kopf für souveräne Entscheidungen
- Leader oder Manager?
- Von Unternehmenszielen zu Mitarbeiterzielen
- Agilität und New Work
Führungskräfte
- Erfolgreicher Wechsel vom Kollegen zur Führungskraft
- Lösungs- und konsensorientierte Kommunikation
- Führungsstile flexibel beherrschen
- Situatives Führen
- Neue Ideen fördern und fordern
Führungskräfte
- Erfolgreicher Wechsel vom Kollegen zur Führungskraft
- Lösungs- und konsensorientierte Kommunikation
- Führungsstile flexibel beherrschen
- Situatives Führen
- Neue Ideen fördern und fordern
- Mitarbeiter motivieren
- Wirksam delegieren
- Beziehungen stärken durch persönliche Mitarbeitergespräche
- Mitarbeiter Jahresgespräche
- Kritikgespräche sicher führen
- Die Meister des Betriebs – Kundenmanager und Führungskraft
- Mitarbeiter motivieren
- Wirksam delegieren
- Beziehungen stärken durch persönliche Mitarbeitergespräche
- Mitarbeiter Jahresgespräche
- Kritikgespräche sicher führen
- Die Meister des Betriebs – Kundenmanager und Führungskraft
Kaufmännische Mitarbeiter
- Selbstorganisation im Büro
- E-Mail Knigge
- Professionelle Kommunikation am Telefon
Gewerbliche Mitarbeiter
- Business-Knigge für gewerbliche Mitarbeiter
Auszubildende
- Von Anfang an erfolgreich mitarbeiten
- Business-Knigge für Azubis
Fokus Team
- Grundlagen der Kommunikation
- Aktives Zuhören
- Richtig Feedback geben und nehmen
- Körpersprache wirksam einsetzen
- Konflikte richtig lösen
- Ziele erreichen mit den SMART Kriterien
- Zeitmanagement im Team
Fokus Kunde
- Exzellenter Kundenservice in Handel, Praxis und Dienstleistung
- Kundenbindung
- Verkaufsgespräche erfolgreich führen
- Telefonakquise
- Cross- und Upselling
- Beraten und Verkaufen vor Ort (beim Kunden)
- Souveräner Umgang mit Kundenbeschwerden
Sind Sie bereit?
Für jede Rolle im Unternehmen
37 Lerneinheiten, verteilt auf die unterschiedlichen Rollen eine klein- und mittelständischen Unternehmens vermitteln kompakt die notwendigen Soft-Skills, auf die es in einem Unternehmen heute ankommt.
Wöchentliche Mastermind
Wir lassen Sie nicht allein! Mit unserer 30-Tage-Challenge erhalten Sie Zugang zu unseren wöchentlichen Mastermind Sessions mit unseren Leadership-Experten. Holen Sie sich Feedback und tauschen Sie sich aus. Hier können Sie mit Armin und Christiane interagieren.
Flexibel
Wir wissen, dass der Arbeitsalltag es nicht immer erlaubt, längere Zeit mit Fortbildungen am Stück zu verbringen. Unsere 30 Lerneinheiten können Sie in jedem Browser auf allen Endgeräten nutzen. Sie müssen dazu nichts installieren und können die Einheiten absolvieren, wenn es ihnen passt.
Messbar
Die Leadership Skillcard ermöglicht Ihnen, ihre Führungskompetenz in den verschiedenen Themenfeldern zu evaluieren. Wenn Sie alle Lerneinheiten zu einem Thema erarbeitet haben, können Sie anhand der Skillcard ihren Fortschritt messen.
Leadership Check-Up
Der Leadership Check-Up ermöglicht ihnen zu Beginn der Challenge und auch währenddessen zu ermitteln, in welchen Themenfeldern Sie bereits sicher sind und wo Sie sich noch entwickeln können. Wir holen Sie genau da ab und unterstützen Sie, Ihre Führungsqualitäten zu entwickeln.
Unbegrenzter Zugang
Weil’s auch mal länger dauern kann…
Die 30-Tage-Challenge ist, wie ihr Name schon zeigt, auf eine Dauer von 30 Tagen ausgelegt. Falls Sie länger brauchen: keine Sorge. Sie erhalten einen zeitlich unbeschränkten Zugang zur Challenge. Sie können Sie alle Videos immer wieder ansehen und in den Begleitmaterialien Ihre aktuelle Frage nochmals nachschlagen. Auch der Zugang zur Mastermind bleibt für Sie offen.